任職要求：

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1.性別不限，大專(zhuān)以上學(xué)歷，電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)優(yōu)先；

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2.有兩年以上京東自營(yíng)店運營(yíng)經(jīng)驗，能熟練高效運用京東快車(chē)、京東海投、京挑客等營(yíng)銷(xiāo)推廣工具；

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3.對數據敏感，較強的數據分析和營(yíng)銷(xiāo)策劃能力；

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崗位職責：

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1.負責店鋪的活動(dòng)運營(yíng)，包括商品標題及詳情內容關(guān)鍵詞優(yōu)化、活動(dòng)提報、直通車(chē)推廣、提高店鋪點(diǎn)擊率和瀏覽量等相關(guān)日常銷(xiāo)售工作；

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2.負責店鋪流量、轉化率、客單價(jià)、銷(xiāo)量、銷(xiāo)售額、ROI等經(jīng)營(yíng)指標負責，完成運營(yíng)計劃；

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3.負責管理店鋪的商品上下架、庫存維護等日常運營(yíng)操作；

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4.負責客服咨詢(xún)問(wèn)答，發(fā)貨及售后管理，費用的核對與報銷(xiāo)；

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5.負責促銷(xiāo)和推廣活動(dòng)進(jìn)行追蹤，對方案進(jìn)行優(yōu)化，提升店鋪轉化率；

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6.負責分析競爭對手，根據不同階段做出運營(yíng)策略調整策劃；

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7.做好運營(yíng)計劃與經(jīng)營(yíng)分析，按時(shí)輸出運營(yíng)數據報告，對銷(xiāo)售指標負責。

任職要求：

1.年齡25--40周歲，男，3年以上同崗位工作經(jīng)驗，持電工證。

2.熟悉電工檢修，維護中安全規程，熟知電器操作程序。

3.能熟悉使用安全防護用品與工器具，確保他人及自身安全。

4.具有較強的溝通與表達能力，良好的團隊合作精神與服務(wù)意識。

工作職責：

1.負責完成各項電氣設備維修、保養工作。

2.負責自己管轄范圍內低、高壓電氣設備的檢修情況，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)上報。

3.負責各類(lèi)電氣設備按6S管理執行。

4.負責公司生產(chǎn)廠(chǎng)區工業(yè)用水、生活用水、用電及供電系統正常運行。

5.負責廠(chǎng)區動(dòng)力、照明線(xiàn)路的維修和維護保養。

6.負責柴油發(fā)電機的維護保養，確保正常運行。

7.負責廠(chǎng)區水、電設備的故障處理和定期檢修。

8.負責統計每月水電用量。

1.年齡18至48周歲，視力良好、身體健康、無(wú)紋身、能吃苦耐勞。

2.五天制度工作時(shí)間，“底薪+加班費+績(jì)效獎金”，標準基本工資2229元/月，平時(shí)加班費19.2元/小時(shí)，休息日加班費25.6元/小時(shí)、法定假日加班費38.4元/小時(shí)，月綜合收入5000-7500元左右。

任職要求：

1.年齡25-40周歲，男，3年以上相關(guān)設備機械工廠(chǎng)同崗位工作經(jīng)驗。

2.有車(chē)床、銑床、電焊、氧割、鉗工類(lèi)專(zhuān)業(yè)知識，能獨立完成設備維修工作者優(yōu)先。

3.有較強的溝通與表達能力，良好的團隊合作精神與服務(wù)意識。

工作職責：

1.負責公司生產(chǎn)設備、設施的日常維修與保養。

2.按時(shí)保質(zhì)保量完成設備維修工作。

3.負責生產(chǎn)設備巡檢，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理。

4.負責統計申請易損件和備品備件。

5.做好維修現場(chǎng)與工作現場(chǎng)6S工作。

任職要求：

1.年齡25-35周歲，男女不限，大專(zhuān)以上學(xué)歷，三年以上同崗位跟單工作經(jīng)驗。

2.熟悉EXCLE數據運算技能及數據分析能力。

3.責任心強，良好的團隊精神與服務(wù)意識。

工作職責：

1.負責按照訂單運作流程、保證下單與發(fā)貨安排及時(shí)正確、交期反饋與跟進(jìn)、安排開(kāi)單發(fā)貨并作好跟進(jìn)。

2.負責戰略客戶(hù)合同的執行跟進(jìn)、確保請款及結算資料準時(shí)并正確提交，確保準時(shí)回款。

3.負責參與本組及本部門(mén)的制度建設與團隊建設，執行上級相應的策略與措施，促進(jìn)本組及本部門(mén)任務(wù)目標的完成。

4.負責對跟單作業(yè)系統和作業(yè)方法提出改善與升級建議。

要求：

年齡：20-45周歲，男，學(xué)歷不限，有開(kāi)機經(jīng)驗，操作過(guò)530#-630#機型優(yōu)先考慮。

任職要求：

1.年齡22-45周歲，男，持貨車(chē)駕照B2且駕照年度內為滿(mǎn)分，有貨運從業(yè)資格證。

2.一年以上黃牌車(chē)駕駛經(jīng)驗，熟悉珠三角行車(chē)路線(xiàn)。

3.具有良好的溝通表達能力與協(xié)調能力，責任心強。

工作職責：

1.按調度員和現場(chǎng)總指揮的配送計劃駕駛車(chē)輛送貨和退貨的預約和執行；

2.跟客戶(hù)辦理貨物交接手續；

3.線(xiàn)盤(pán)和卡板的回收；

要求：

1. 22-48周歲，初中以上學(xué)歷，有一年以上同崗位工作經(jīng)驗 。 
2.對電纜生產(chǎn)工藝流程熟悉、兩年以上的1250/弓式成纜機操作經(jīng)驗，能獨立開(kāi)機。 
3.工作積極主動(dòng)、認真、負責、服從安排。具有良好溝通能力和協(xié)調能力 。 

要求：

1.22-48周歲，初中以上學(xué)歷 。 
2.對電纜生產(chǎn)工藝流程熟悉、兩年以上的80#、90#、100#、120#、150#、200#任意一機型擠塑機操作經(jīng)驗，能獨立開(kāi)機。 
3.工作積極主動(dòng)、認真、負責、服從安排。具有良好溝通能力和協(xié)調能力 。 

任職要求：

1.全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，漢語(yǔ)言文學(xué)、工商管理、人力資源管理等專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。

2.文字功底好，會(huì )PPT和演講稿。
3.數學(xué)好，邏輯思維能力強。
4.會(huì )起草公司相關(guān)制度，最好能有ISO管理體系的知識。
5.在500人以上企業(yè)有兩年以上的總經(jīng)理秘書(shū)/助理工作經(jīng)驗。

工作職責：

1.負責行政公文、領(lǐng)導演講PPT、會(huì )議紀要、制度文件等相關(guān)文件的撰寫(xiě)或校對工作。
2.督導各部門(mén)工作計劃的制訂，并組織進(jìn)行會(huì )審，以及對各部門(mén)計劃執行情況進(jìn)行跟蹤、監督與考核。
3.協(xié)助溝通協(xié)調各部門(mén)之間的工作。

任職要求：

1.性別不限，大專(zhuān)及以上，金融、財務(wù)、經(jīng)濟、會(huì )計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.兩年以上金融、會(huì )計、財務(wù)工作經(jīng)驗，熟悉和掌握各種融資方案和最新渠道信息優(yōu)先。

工作職責：

1.負責公司融資渠道的拓展與維護，完成融資計劃，實(shí)現融資目標；
2.負責與銀行及其他金融機構搞好公共關(guān)系、保障融資渠道的暢通
3.協(xié)助資金主管做好年度融資規劃及融資運作分析；
4.負責銀行融資材料的提交和項目審批進(jìn)度跟進(jìn)及放款工作；
5.負責融資各類(lèi)臺賬、報表及貸款檔案管理；
6.負責組織開(kāi)展市場(chǎng)調研工作，配合融資主管編寫(xiě)融資預算方案；
7.完成上級指派的其他相關(guān)工作。

25-38周歲，性別不限，大專(zhuān)以上學(xué)歷，會(huì )計學(xué)專(zhuān)業(yè)，有相關(guān)會(huì )計工作經(jīng)驗，優(yōu)秀應屆生也可以考慮。